为深入贯彻国家消防救援局和总队执勤训练改革工作部署要求，提高全省消防救援队伍训练工作规范化、专业化、实战化水平，3月3日上午，辽宁省消防救援总队召开全省灭火救援业务训练改革工作现场会。辽宁省消防救援总队总队长吴振坤、政委张霆、副总队长刘佐祥及相关处室负责人，各支队支队长、分管副支队长，支队作战训练处（科）长以及基层大队长、消防救援站指挥员和班长代表参加会议。
现场会分为实地观摩和室内会议两个阶段。在实地观摩阶段，首先由沈阳支队介绍训练改革工作思路和核心成果。在静态展示区，全体参会人员观摩了训练考核规定制定、消防员灭火救援能力等级评定、灭火救援业务基础资料建设等内容。在动态展示区，参会人员依次观摩了岗位训练、班组训练、实战化训练、训练考核等科目演示。通过静态展示和动态演示两个环节，参会人员对训练改革工作有了更深刻、更直观的理解和感受。在室内会议阶段，总队主要领导充分肯定了沈阳支队训练改革工作取得的成效，并就下一步抓好灭火救援业务训练改革工作提出了具体要求。
会议要求，一要提高思想认识，充分认清训练改革工作的重要性、紧迫性和时代性。各级要深刻理解把握应急管理部党委、国家消防救援局党委部署要求，牢固树立实战训练理念，深化训练工作改革，努力建设适应中国式现代化要求的消防救援体系，切实担当起防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的政治责任。要坚持“仗怎么打兵就怎么练，打仗需要什么就苦练什么，队伍最缺什么就专攻精练什么”，推进实战练兵体系现代化，全面提高应对复杂灾情的实战本领。要以训练改革为牵引，不断提升创新能力，提高创新本领，推动训练管理机制创新、组训方法手段创新，为灭火救援业务改革工作提供辽宁方案。二要聚焦核心业务，抓好训练改革工作的顶层设计和系统执行。要建立条块分明的训练科目，推行单兵等级达标训练、强化班组应用训练、加强站级合成训练，确保训练工作符合辖区实际、紧贴实战需要。要通过建强组训团队、规范教案编写、用好科技支撑，形成规范统一的组训模式，提高组训工作的实效。要固化考核督导形式，转变指标导向，注重考核实施，强化督导检查，进一步提高基层训练质量。要强化改革措施保障落地，完善晋升选拔、奖惩激励和培养保留等制度保障，配齐训练专用设施器材，依托大专院校、培训机构开展培训，协调解决资金、场地等瓶颈问题，确保训练改革顺利推进。三要加强组织领导，推动训练改革取得新突破、新成效。各级主官要切实扛起“第一责任人”责任，以“等不起、慢不得、坐不住”的紧迫感，细化分解任务，具体压实责任，确保训练改革推广取得实际成效。各支队要制定实施方案，细化工作任务，明确完成时限。总队灭火救援指挥部要跟踪调度各地进展，及时总结好的经验做法，查找问题不足、讲评工作成效。
会议强调，一要坚持党委统领，提高政治站位。各支队党委要坚持大事大抓，将训练改革任务上升为党委工程，迅速召开党委会研战议训，明确责任分工和推进措施，全面铺开改革成果。各支队主官及班子成员要密切配合、亲力亲为，带头学习、狠抓落实，确保改革推广取得实效。灭火救援指挥部要发挥牵头作用，带头研战、练战，提升训练实战化水平。机关党委要率先垂范，带头抓好机关训练工作，为基层做好榜样。二要坚持实战引领，提高能力素质。要加强技能人才培养，善于盘活内部资源，加快补齐培训短板，为消防员创造学习成才的良好条件。要强化战略人才储备，依托“金头盔班”荣誉体系，培养深造工匠型骨干人才，打造“专精尖”力量，为全国大赛储备人才。要真情关爱消防员身心健康，依托消防员职业健康与生命安全保障中心，协调开设就医绿色通道，做好心理康复训练和咨询师培训，完善探亲、休假制度，营造安心、暖心环境。要强化装备器材综合保障，加大训练保障投入力度，提供充足训练经费保障，不断改善训练条件，有效激发练兵热情。三要坚持底线思维，提高安全水平。各支队党委要始终绷紧安全神经，从严从细落实各项作战训练安全制度，深入推进作战训练安全专项整治。灭火救援指挥部要常态化开展训练督察，重点纠治训战脱节、降低训练标准等问题。大队和消防救援站主官要落实领导责任，坚决杜绝发生任何安全事故。
